Este reconocimiento evidencia que el país no solo lidera en el sector turismo, sino que tiene grandes fortalezas en la consolidación de entornos laborales capaces de atraer, retener y desarrollar talento humano en una economía cada vez más competitiva.

El sector turístico de República Dominicana mantiene su liderazgo no solo como motor económico, sino también como referente en cultura organizacional. Así lo confirma la presencia de importantes cadenas hoteleras y empresas del área en la lista de Los Mejores Lugares para Trabajar en el Caribe 2026, presentada recientemente por la firma Great Place to Work® Caribe & Centroamérica.

Renán González, CEO de Great Place to Work® México, Caribe y Centroamérica. Fuente externa 

Entre las organizaciones vinculadas al turismo que aparecen en el ranking se encuentran son: Casa de Campo Resort & Villas, Hilton, Hyatt Hotels, Catalonia Hotels & Resorts y Marriott International, marcas que continúan elevando los estándares de experiencia para satisfacción de sus huéspedes y sus colaboradores.

Renán González, CEO de Great Place to Work® México, Caribe y Centroamérica dijo que la inclusión de estas empresas consolida a República Dominicana como un destino turístico competitivo, no solo por su oferta, sino también por la calidad de su talento humano y la gestión interna, factores clave para la sostenibilidad del sector.

De igual manera, este reconocimiento reafirma el compromiso del sector turismo con entornos laborales basados en la confianza, el desarrollo humano y el sentido de pertenencia, pilares que fortalecen la calidad del servicio y la sostenibilidad del sector.

Rolando López, analista de datos senior de GPTW. Fuente externa 

Junto a estas empresas turísticas, también fueron reconocidas organizaciones de otros sectores estratégicos para el país, como la Asociación Popular de Ahorros y Préstamos (APAP), Grupo Universal, DP World, Grupo SID, Banco Popular Dominicano, Alpha, CEVALDOM, DHL, PedidosYa y Scotia Global Business Services (Dominican Republic), S.A.S., las cuales desempeñan un papel fundamental en el desarrollo económico y empresarial de la nación, así lo manifestó Rolando López, analista de datos senior de GPTW al presentar las empresas que resultaron ganadoras en este 2026.

Nivel de satisfacción laboral

Casa de Campo también quedó en el rankin del año 2025. Fuente externa 

La lista premia a organizaciones que están transformando la cultura laboral en la región, apostando por modelos centrados en las personas.

Catalonia Hotels & Resorts celebran este reconocimiento junto a su personal. Fuente externa 

En 2025, durante el período de evaluación, el estudio impactó a más de 200,000 colaboradores en 16 países, posicionando a República Dominicana como uno de los mercados con mayor nivel de satisfacción laboral, alcanzando un Trust Index™ promedio de 91%.

El personal del Homewood by Hilton Santo Domingo comparten la alegría de este reconocimiento. Fuente externa 

Asimismo, el informe resalta fortalezas clave en la región como la justicia, el orgullo y el trabajo en equipo, por igual, identifica oportunidades de mejora en aspectos relacionados con la equidad y la imparcialidad en el liderazgo.

El personal de Marriott International orgulloso por recibir esta distinción. Fuente externa

La presentación oficial del ranking fue en República Dominicana, que vuelve a posicionarse como sede del evento, consolidándose como un hub regional en la promoción de buenas prácticas organizacionales.

Secrets Playa Esmeralda Resort & Spa. Cortesía Hyatt Hotels ganador de este ranking.

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